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Volviendo al tablero
Qué hacer para mantenerse vigente en el mercado profesional de hoy
Miércoles 13 de mayo | 19:00 horas (CDMX)
Si tienes 20+ años de experiencia y sientes que el mercado avanzó sin ti, esta charla te explica qué está pasando y cómo reposicionarte.
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Para profesionales con 20+ años de trayectoria que quieren seguir activos o generar desde lo que han construido —y quieren entender qué están haciendo diferente quienes sí están avanzando.
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(Re) aprende a navegar el mercado laboral
Tienes 20 o 30 años de trayectoria. Sabes lo que vales. Pero tu experiencia parece no ser suficiente para acceder a mejores opciones laborales.
No es que hayas dejado de ser competente. Es que las reglas del juego cambiaron — y nadie te mandó el memo.
Todos/as queremos que el sistema cambie, pero esta charla es para quien quiere (re)aprender a navegarlo con las herramientas que tiene.
En 90 minutos de contenido vas a entender:
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No es otra charla motivacional
No hay fórmulas mágicas ni promesas de que todo va a estar bien si piensas positivo.
Es una visión realista de la nueva realidad profesional, con sus crisis y sus oportunidades.
Y, si quieres tomar decisiones para tu vida profesional, después de la charla te voy a presentar el Taller “Mi siguiente jugada” donde trabajamos exactamente eso: qué camino laboral tiene más sentido para ti y cuál es el primer paso concreto para tomarlo. Al final habrá un espacio para preguntas y respuestas.
Quién imparte la charla
Yolí Sánchez Neyoy es asesora de carrera y trabaja con profesionales mid-senior que quieren tomar decisiones de carrera con más claridad y menos desgaste.
No viene a decirte “lo que quieres escuchar”. Viene a mostrarte dónde están los puntos ciegos en tu carrera profesional.
- 18+ años en el mundo corporativo (ONU, McKinsey & Co.), MBA
- Coach Profesional Co-Activa Certificada (CPCC)
- 400+ clientes de nivel medio-senior en México, LATAM y USA
- Especialización: narrativa profesional para búsqueda de empleo estratégica.
He ayudado a más de 400 profesionales consolidados a navegar su búsqueda de empleo y conseguir posiciones alineadas a sus expectativas—sin sonar genéricos ni inflados.
Mis clientes se han empleado en:
Quienes han trabajado conmigo dicen…
Llegué al programa grupal en un momento difícil de mi vida profesional. Después de 14 años en una empresa, me encontré lleno de ansiedad, frustración y con una profunda sensación de derrota. No sabía por dónde empezar ni cómo articular mi verdadero valor profesional. Aunque contaba con un proceso de outplacement pagado, no era suficiente para lo que necesitaba emocional y profesionalmente.
-Javier, Farma
En CLQI (programa grupal) desde el inicio encontré un acompañamiento genuino, cercano y completo. Me sentí apoyado en todas las aristas del proceso, y eso me motivó a retarme cada día más y a aprovechar al máximo cada recurso. Leer mi narrativa profesional con conciencia fue un punto de inflexión. Ahí descubrí —con claridad y confianza— lo valioso que soy y lo mucho que había logrado. Sabía que había hecho cosas importantes, pero no tenía la habilidad de expresarlas ni comunicarlas. Ese trabajo me dio seguridad para aplicar a vacantes alineadas con mi experiencia y aspiraciones y aunque había tomado cursos de IA, con las recomendacciones del curso pude sacarles verdadero provecho.
Gracias a este proceso, recuperé mi confianza y claridad. Hace unos días pude elegir entre dos ofertas. Hoy estoy convencido de que salir del empleo anterior fue lo mejor que me pudo haber pasado. Me dio el espacio para reflexionar, reencontrarme y valorar lo que realmente soy como profesional. Me siento feliz, motivado y agradecido de corazón por el acompañamiento recibido. Este proceso marcó una diferencia real en mi vida.
«Yo acababa de salir, sorpresivamente, de un trabajo de 19 años con carrera ascendente y tenía, pues 19 años de no buscar. En la sesión me hizo muchas preguntas acerca de lo que estaba haciendo, y algunas preguntas de prueba para ver cómo respondía. Me sentí en confianza y me dio muchos tips. Tambíen me modeló respuestas que yo daba, de una forma más ordenada, para que yo viera la diferencia. Solo con estos tips, que parecen sentido común pero nadie los piensa cuando está buscando trabajo, pude encontrar mi siguiente empleo, y pude conservar el seniority que ya traía».
-Ernesto, Director de Analytics en empresa de consumo
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